التمويل وحده لا يكفي.. كيف ينجح ميثاق الشركات الناشئة في مصر؟

مستشار التطوير المؤسسي وريادة الأعمال، هيثم منصور

A . .A

أكد مستشار التطوير المؤسسي وريادة الأعمال، هيثم منصور، أن إطلاق “ميثاق الشركات الناشئة” في مصر يمثل خطوة استراتيجية لتنظيم ودعم منظومة ريادة الأعمال، لكنه شدد على أن نجاحه سيظل مرتبطًا بسرعة وجودة التنفيذ على أرض الواقع، وليس بمجرد صياغة السياسات.

وأوضح منصور لـ"تليجراف مصر"، أن ربط الشركات الناشئة بسلاسل التوريد الخاصة بالشركات الكبرى يعد “التحول النوعي الحقيقي” في فلسفة الدعم، مشيرًا إلى أن التمويل وحده لا يحقق نموًا مستدامًا، بينما يخلق دمج الشركات الناشئة داخل سلاسل القيمة طلبًا حقيقيًا على منتجاتها وخدماتها ويختبر قدراتها التشغيلية في السوق.

ما هو ميثاق الشركات الناشئة؟

وكانت المجموعة الوزارية لريادة الأعمال قد أطلقت “ميثاق الشركات الناشئة” خلال فبراير الجاري كأول وثيقة استراتيجية شاملة لدعم القطاع، مستهدفة دعم 5000 شركة ناشئة وخلق 500 ألف فرصة عمل خلال خمس سنوات، عبر أكثر من 80 سياسة وإجراء، تتضمن تعريفًا وتصنيفًا موحدًا للشركات وإصدار شهادة تتيح لها الحصول على التمويل والدعم.

وأشار منصور، إلى أن التحدي الأكبر يكمن في كفاءة المنصة الإلكترونية المرتقبة لتسهيل إجراءات التأسيس والترخيص، مؤكدًا أن الاستراتيجيات تُختبر في التنفيذ الفعلي، وأن نجاح الميثاق يتطلب منصة تعمل بدقة رقمية كاملة بعيدًا عن البيروقراطية التقليدية.

وأضاف أن التحول الرقمي الحقيقي لا يعني مجرد نقل الإجراءات إلى الإنترنت، بل إعادة تصميم دورة اتخاذ القرار لتصبح أسرع وأكثر شفافية واعتمادًا على البيانات، موضحًا أن بقاء مدة الموافقات كما هي عبر شاشة بدلاً من مكتب يعني عدم تحقيق تحول رقمي فعلي.

وفيما يتعلق بمحاور الميثاق الأخرى، مثل التمويل الجماعي، وحوافز حاضنات الأعمال، وبرنامج “سوفت لاندينج” لجذب الشركات العالمية، أكد منصور أن التكامل بين هذه الأدوات هو العامل الحاسم لتحقيق الأهداف المعلنة. كما اعتبر أن إنشاء مرصد لمتابعة التنفيذ وتشكيل مجلس حكماء من القطاع الخاص يمثلان خطوة إيجابية، بشرط وجود مؤشرات أداء واضحة ومعلنة.

وأكد منصور أن الميثاق يشكل خارطة طريق طموحة، إلا أن قوتها الحقيقية ستُقاس بقدرتها على توجيه مسار التنفيذ فعليًا، مشددًا على أن ربط الشركات الناشئة بسلاسل التوريد وتسريع دورة القرار سيقودان إلى نقلة نوعية في بيئة ريادة الأعمال في مصر.