الخميس، 11 يونيو 2026

07:48 م

إنشاء أكبر مركز للشركة بالقاهرة.. “IWG” تعزز حضورها في مصر

مساحات العمل المرن

مساحات العمل المرن

أكدت شركة “IWG”، المزود العالمي لحلول العمل المرن، أن الطلب المتنامي على نماذج العمل المرنة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا يواصل دفع خطط التوسع والنمو، في ظل التحولات المتسارعة التي يشهدها سوق العمل واعتماد الشركات بشكل متزايد على نماذج العمل الهجين والمرن.

وسجلت الشركة، خلال عام 2025 أعلى مستويات النمو في الإيرادات والتدفقات النقدية والأرباح في تاريخها، إلى جانب تحقيق توسع غير مسبوق في شبكة مراكزها العالمية، حيث وقعت 1,132 اتفاقية لإنشاء مراكز جديدة خلال العام، وهو عدد يفوق ما تم افتتاحه خلال العقدين الأولين من عملياتها مجتمعة. وتضم شبكة الشركة حاليًا أكثر من مليون غرفة موزعة على 121 دولة حول العالم.

الطلب على حلول العمل المرن

وقال الرئيس التنفيذي والمؤسس للشركة، مارك ديكسون: “نواصل تعزيز حضورنا في مصر من خلال افتتاحات جديدة تعكس الطلب المتزايد على حلول العمل المرن”.

وأضاف ديكسون، أن توسعات الشركة تتزامن مع إدراك المزيد من الشركات للمزايا المتعددة لهذا النموذج، سواء من حيث تحسين التوازن بين الحياة المهنية والشخصية للموظفين أو من خلال تعزيز الإنتاجية وخفض التكاليف التشغيلية وإتاحة المرونة في التوسع أو تقليص المساحات حسب الحاجة.

من جانبه، أوضح نائب الرئيس التنفيذي لـ"IWG" لمنطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، كوري طومسون، أن افتتاح أكبر مركز للشركة في مصر يمثل محطة مهمة ضمن استراتيجية التوسع العالمية.

وأشار طومسون، إلى أن مصر تعد أحد أهم المراكز الاقتصادية والأعمال في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، ما يعزز الحاجة إلى توفير بنية تحتية متطورة تدعم الشركات في بيئة اقتصادية حديثة ومتغيرة.

استخدام المساحات الإدارية

بدوره، أكد المدير العام لشركة IWG في مصر، يوسف نجيب، أن سوق الأعمال المصري يشهد تحولًا متسارعًا في طريقة استخدام المساحات الإدارية، حيث أصبحت الشركات من مختلف الأحجام والقطاعات تفضل الحلول المرنة والنماذج التشغيلية ذات رأس المال المنخفض. 

وأضاف نجيب، أن الشركة تخطط لمواصلة توسيع شبكتها لتشمل المزيد من المدن المصرية، بما يتيح للشركات بيئات عمل عالية الإنتاجية تدعم النمو والتوسع بكفاءة.

أنماط العمل المرنة

وتشير دراسات وأبحاث حديثة إلى أن أنماط العمل المرنة تحقق فوائد ملموسة للموظفين، تشمل تحسين التوازن بين العمل والحياة الشخصية وخفض النفقات اليومية المرتبطة بالعمل وتعزيز الصحة العامة. 

كما تستفيد الشركات من زيادة الإنتاجية وخفض التكاليف التشغيلية ورفع مستويات مشاركة الموظفين. وأظهرت دراسة أجرتها IWG بالتعاون مع شركة Arup أن العمل الهجين يمكن أن يسهم في رفع الإنتاجية بنسبة تصل إلى 11%.

ومع استمرار التحول العالمي نحو نماذج العمل المرن، تقدر الشركة حجم السوق غير المستغل بأكثر من تريليوني دولار، في ظل وجود نحو 1.2 مليار موظف مكتبي حول العالم. 

كما تشير التوقعات إلى أن مساحات العمل المرنة قد تمثل نحو 30% من إجمالي العقارات التجارية بحلول 2030، مدفوعة بتوجه الشركات نحو تقليل الاعتماد على المكاتب التقليدية والاستفادة من مزايا المرونة وخفض التكاليف.

وتؤكد IWG أن الشركات التي تعتمد نماذج العمل المرن يمكنها تحقيق وفورات تصل في المتوسط إلى 11 ألف دولار سنويًا لكل موظف، ما يعزز جاذبية هذا النموذج للشركات الباحثة عن الكفاءة التشغيلية والنمو المستدام.

اقرأ أيضًا:

الرواتب وحدها لا تكفي.. كيف تجذب الشركات الكفاءات التكنولوجية في عصر الـ AI؟

search