بالتعاون مع طلبات.. الحكومة تسجل عمال الدليفري بقاعدة بيانات وزارة العمل

أعلنت الحكومة، توقيع بروتوكول تعاون بين وزارة العمل وشركة “دليفري هيرو طلبات مصر"، وعدد من المكاتب اللوجستية المتمثلة في شركات خدمات التوصيل المتعاقدة مع ”طلبات"، بهدف توفيق أوضاع عمال توصيل الطلبات “الدليفري” وإدراجهم ضمن منظومة العمالة غير المنتظمة بما يتيح لهم الاستفادة من أوجه الرعاية الاجتماعية والصحية التي تقدمها الوزارة.

تنفيذ مخرجات منتدى مصر 2026

وحضر مراسم التوقيع، رئيس الوزراء، مصطفى مدبولي، ووزير العمل، حسن رداد، فيما وقع البروتوكول كل من؛ الشيماء عبدالله كمال، رئيس الإدارة المركزية لشؤون العمالة غير المنتظمة بوزارة العمل، وهدير وليد شلبي، نائب الرئيس والمدير التنفيذي لشركة دليفري هيرو طلبات مصر والمفوضة بالتوقيع، إلى جانب عدد من ممثلي المكاتب اللوجستية المتعاقدة مع الشركة لتقديم خدمات النقل والتوصيل.

ويأتي البروتوكول في إطار الدور الذي تضطلع به وزارة العمل في وضع السياسة العامة لتشغيل العمالة غير المنتظمة ومتابعتها ورعايتها، باعتبارها من الفئات الأكثر احتياجًا إلى الحماية الاجتماعية، وذلك ضمن توجه الدولة لتوسيع مظلة الرعاية للفئات الأكثر عرضة للمخاطر، وتحسين مستويات معيشتها وتعزيز مشاركتها في جهود التنمية.

كما يمثل الاتفاق أحد المسارات التي تعمل وزارة العمل على تنفيذها خلال المرحلة المقبلة، في ضوء مخرجات منتدى مصر 2026، من خلال زيادة أعداد المستفيدين من برامج الدعم والرعاية المقدمة للعمالة غير المنتظمة، والتوسع في قاعدة بيانات الوزارة بما يضمن وصول الخدمات إلى شرائح جديدة من العاملين.

تسجيل عمال الدليفري

ويستهدف البروتوكول تنظيم أوضاع عمال توصيل الطلبات الذين تستعين بهم شركات خدمات التوصيل المتعاقدة مع “طلبات”، لتنفيذ عمليات نقل المنتجات والبضائع من المنتجين والبائعين إلى العملاء بمختلف أنحاء الجمهورية.

وتتولى وزارة العمل، وفقًا للاتفاق، تسجيل قوائم العاملين الواردة من شركات خدمات التوصيل ضمن قواعد بيانات مستقلة للعمالة غير المنتظمة، بما يتيح إدراجهم في منظومة الرعاية الاجتماعية والصحية، وتوفير الحماية اللازمة لهم من المخاطر التي قد يتعرضون لها خلال أداء مهام النقل والتوصيل.

تعويضات ومنح في 7 حالات

ويتضمن البروتوكول تغطية المخاطر وصرف المنح والتعويضات من صندوق إعانات الطوارئ والخدمات الاجتماعية والصحية للعمالة غير المنتظمة، وفقًا لأوجه الرعاية المحددة بالاتفاق والقرارات المنظمة.

وتشمل أوجه الدعم حالات الوفاة الناتجة عن حوادث أثناء العمل، والعجز الكلي أو الجزئي الناتج عن الحوادث خلال تأدية العمل، إلى جانب حالات الوفاة الطبيعية والعجز الكلي والجزئي الطبيعي.

كما تمتد المزايا إلى حالات وفاة الأقارب من الدرجة الأولى، وإجراء العمليات الجراحية الكبرى والصغرى، فضلًا عن صرف منح الزواج لمرة واحدة، ومنح المواليد عند إنجاب الطفل الأول أو الثاني، وكذلك في حالة إنجاب توأم، وذلك وفقًا للقواعد والقرارات المنظمة لهذه الخدمات.

ويستهدف التعاون توفير مظلة حماية اجتماعية واقتصادية لعمال التوصيل، ومساعدتهم على مواجهة المخاطر المرتبطة بطبيعة عملهم، بما يعزز استفادتهم من خدمات الرعاية التي توفرها وزارة العمل للعمالة غير المنتظمة.

اقرأ أيضًا

موقف إنساني من عميل يسعد "ضحى" أسرع دليفري في مصر