موعد صرف مرتبات شهر مارس 2025

تعبيرية
محمد سامي الكميلي
يسعى موظفو القطاع الحكومي في جميع أنحاء الجمهورية إلى معرفة موعد صرف مرتبات شهر مارس 2025، في ظل ترقب الحزمة الاجتماعية التي تعتزم الحكومة الإعلان عن تفاصيلها خلال الأيام المقبلة.
موعد صرف مرتبات شهر مارس 2025
أعلنت وزارة المالية أن صرف مرتبات شهر مارس 2025 سيبدأ اعتبارًا من يوم 23 مارس، ويستمر لمدة 5 أيام، على أن يتم صرف المتأخرات المستحقة أيام 6، 9، و10 من الشهر نفسه.
وشددت الوزارة على ضرورة تجنب التزاحم عند ماكينات الصراف الآلي، مؤكدة أن الرواتب ستكون متاحة للصرف في أي وقت اعتبارًا من التاريخ المحدد لكل جهة إدارية.
زيادة المرتبات 2025
أكد المتحدث باسم مجلس الوزراء، المستشار محمد الحمصاني، أن رئيس الوزراء وجّه بسرعة إعداد تصور متكامل لحزمة الحماية الاجتماعية الجديدة، تمهيدًا لعرضها على رئيس الجمهورية.
وأوضح رئيس مجلس الوزراء، الدكتور مصطفى مدبولي، أن الحزمة الاجتماعية ستُصرف قبل شهر رمضان، في حين أن زيادة المرتبات ستكون مع بداية العام المالي الجديد في يوليو 2025.
زيادة مرتبات القطاع الخاص
قرر المجلس القومي للأجور رفع الحد الأدنى لأجور العاملين بالقطاع الخاص إلى 7000 جنيه بدلًا من 6000 جنيه، اعتبارًا من 1 مارس 2025.
وأكد محمد جبران، وزير العمل، أن القرار يأتي في إطار تعزيز الحماية الاجتماعية وتحسين مستوى معيشة العمال، مشيرًا إلى أن العلاوة الدورية بحد أدنى 250 جنيهًا ستسهم في رفع دخل العامل وضمان حقوقه في ظل التغيرات الاقتصادية.
وخلال اجتماع المجلس القومي للأجور، أوضح جبران أن وزارة العمل ستصدر كتابًا دوريًا إلى مديريات العمل في المحافظات، يتضمن القواعد التنفيذية للقرار وآليات متابعته في المنشآت المختلفة، وفقًا لأحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003.
تطور الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص
يُعد الحد الأدنى للأجور أداة أساسية لحماية العمال ذوي الدخل المنخفض، وهو ما تؤكده تقارير منظمة العمل الدولية، التي تشير إلى أن 90% من الدول الأعضاء تعتمد حدًا أدنى للأجور.
ومنذ إقرار الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص المصري في يناير 2022، شهد زيادات متتالية لمواكبة المتغيرات الاقتصادية، حيث بدأ بـ 2400 جنيه، ثم ارتفع إلى 2700 جنيه في يناير 2023، ثم 3000 جنيه في يوليو 2023، و3500 جنيه في يناير 2024، و6000 جنيه في مايو 2024، ليصل الآن إلى 7000 جنيه اعتبارًا من مارس 2025.
وتشمل هذه الزيادة الأجر الشامل وفقًا لتعريف الأجر المنصوص عليه في البند (ج) من المادة رقم (1) من قانون العمل، بما في ذلك حصة صاحب العمل في اشتراكات التأمينات الاجتماعية.

الأكثر قراءة
-
وفاء في المطار وهبة قفلت الحساب".. منشور لـ أحمد مهران يشعل "السوشيال ميديا"
-
بعد مرور شهر.. حقيقة تفعيل قانون الإيجار القديم اليوم
-
"اتعاملوا معاها كرقم في جدول العمليات".. رسالة مؤثرة من خالة نورزاد ضحية الإهمال الطبي
-
غاز CO2..ما السبب الحقيقي وراء انفجار حفل رمضان؟
-
بائعة الفسيخ والأردنية وفتاة قمرون.. جيوش الزومبي | خارج حدود الأدب
-
نتيجة تنسيق المرحلة الأولى 2025.. الموعد والرابط الرسمي
-
السيسي يؤكد لرئيس وزراء هولندا ضرورة عدم المساس بالسفارات الأجنبية
-
بينهم سيدة.. مصرع شاب وإصابة اثنين آخرين بحادث تصادم في الفيوم

أخبار ذات صلة
انطلاق ورش عمل صياغة اللائحة التنفيذية لمواد قانون الضمان الاجتماعي
02 أغسطس 2025 11:43 ص
التنسيق الداخلي لكلية الآداب جامعة عين شمس 2025
02 أغسطس 2025 11:20 ص
طقس السبت.. شبورة صباحية وانخفاض في درجات الحرارة
02 أغسطس 2025 03:59 ص
انطلاق تصويت المصريين بالخارج في اليوم الثاني لانتخابات الشيوخ
02 أغسطس 2025 10:47 ص
بنداري: نتابع مع السفارات تصويت المصريين بالخارج في انتخابات الشيوخ
02 أغسطس 2025 10:39 ص
تخصصات كلية الشريعة الإسلامية 2025.. اعرف التنسيق
02 أغسطس 2025 10:33 ص
التقديم في جامعة السادات الأهلية 2025.. التفاصيل الكاملة
02 أغسطس 2025 09:17 ص
اليوم آخر فرصة لتسجيل رغبات المرحلة الأولى بتنسيق الجامعات 2025
02 أغسطس 2025 08:55 ص
أكثر الكلمات انتشاراً